転職サービス 徹底解説
コンサルティング業界への転職に特化したエージェント「MyVision（マイビジョン）」。アクセンチュアやBIG4をはじめ国内ほぼ全てのコンサルファームへの紹介が可能で、利用者の9割がコンサル未経験からの転職に成功。面談回数は大手の約3倍、コンサル出身者との模擬面接で圧倒的な内定率を実現しています。この記事では、MyVisionの強み・活用法・おすすめな人を詳しく解説します。
コンサル業界特化の転職エージェント
MyVision（マイビジョン）は、コンサルティング業界への転職に特化したエージェントサービスです。アクセンチュアやBIG4（デロイト・PwC・EY・KPMG）といった外資コンサルティングファーム、ベイカレント・コンサルティングなどの国内人気ファームへの転職支援に強みを持ち、国内ほぼ全てのコンサルファームへの紹介が可能です。
利用者の9割がコンサル業界未経験で、20代後半〜30代前半のハイクラス層を中心に転職支援を行っています。大手企業・IT系・官公庁出身のエンジニア・PM・企画職・会計や財務の専門性を持つ方など、幅広いバックグラウンドからコンサル業界へのキャリアチェンジを実現しています。
コンサルファーム出身のエージェントが多数在籍し、業界特有の選考プロセスへの理解が深いことが大きな特徴です。クライアントポートフォリオが豊富で非公開求人も多数保有しており、求職者の経験に合わせてベストな求人を提案してくれます。
沿革・事業規模・Googleクチコミから信頼性を検証
| 会社名 | 株式会社MyVision |
|---|---|
| 設立 | 2022年6月 |
| 本社 | 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー24F |
| 代表者 | 山口翔平（代表取締役社長）、岡﨑健斗（代表取締役CEO） |
| 上場 | 非上場（2028年上場計画あり） |
| 従業員数 | 388名（人材紹介部門85名） |
| 資本金 | 1億円 |
| 主要事業 | コンサル業界特化の転職エージェント「MyVision」、建設業界特化「ビルドジョブ」、会計士・税理士特化「TwinPro」 |
2022年6月に戦略コンサルファーム・大手監査法人出身のメンバーによって設立。コンサル業界特化という明確なポジショニングで急成長を遂げ、設立からわずか約3年で従業員388名に拡大しました。人材紹介部門だけでも85名の体制を構築し、建設業界特化の「ビルドジョブ」、会計士・税理士特化の「TwinPro」など事業の多角化も進めています。
設立から約3年で累計支援人数は8,000名以上に到達。資金調達後の企業評価額は約52.8億円と、スタートアップとして高い評価を得ています。非上場ながら2028年の上場計画を掲げており、さらなる事業拡大が見込まれます。
人材紹介部門85名という体制は、コンサル業界特化型エージェントとしては国内最大級の規模です。求職者一人ひとりに対して専門性の高いサポートを提供できる体制が整っています。
MyVisionのGoogleクチコミは4.8点（738件）と、転職エージェントとしては件数・評価ともに非常に高い水準です。「コンサル業界の選考対策が非常に充実しており、未経験からでも内定を獲得できた」「担当者がコンサル出身で業界の内部事情に詳しく、具体的なアドバイスをもらえた」といった声が多く見られます。
一方で、「連絡が多い場合がある」「ハイスキルな要件を求められることがある」という指摘もあり、手厚いサポートの裏返しとして積極的なコミュニケーションが苦手な方や、経験が浅い方は事前に確認しておくと良いでしょう。
MyVisionは国内ほぼ全てのコンサルティングファームとの取引実績を持っています。アクセンチュアやBIG4などの外資系ファームから、ベイカレント・コンサルティングなどの国内人気ファームまで、クライアントポートフォリオが非常に豊富です。非公開求人も多数保有しており、求職者の経験・スキルに合わせてベストなファームを提案してくれます。
BCG・ローランドベルガー・アクセンチュア・ベイカレント・デロイト・EYなど、大手ファーム出身者を相手に模擬面接を何度でも実施可能。模擬面接直後にフィードバックを受け、PDCAサイクルで内定獲得水準を目指します。大手エージェントでは実施していない模擬面接やケース面接対策、履歴書の添削を全て無料で提供しています。
MyVisionの面談回数は大手エージェントの約3倍。一人ひとりに対してじっくりと時間をかけ、キャリアの棚卸しから選考対策まで丁寧に伴走します。模擬面接も繰り返し実施するため、転職成功率が業界平均と比較して極めて高い水準を実現しています。
BCG出身者が練り込んだ面接対策をベースに、コンサル面接の過去問想定問答集を無料でプレゼント。候補者から実際の面接内容を毎回ヒアリングし、常にアップデートされた最新の対策が受けられます。さらにWebテスト対策も無料で提供しており、選考に必要な準備を全てカバーできます。
キャリア相談から始まり、求人提案・選考対策・面接日程調整・内定までのスケジュール策定から年収交渉まで全てフォロー。利用者の9割がコンサル未経験からの転職であり、「なぜコンサルか」の志望動機の整理から業界知識のインプットまで、未経験者でも安心して進められる一貫支援体制を整えています。
大手エージェントでは面談が1〜2回で終わるケースも少なくありませんが、MyVisionは大手の約3倍の面談回数を確保。さらに模擬面接も何度でも実施するため、十分な準備をした上で本番に臨むことができます。この手厚さが、業界平均を大きく上回る転職成功率につながっています。
一般的なエージェントの面接対策が汎用的な内容にとどまるのに対し、MyVisionではBCG出身者が練り込んだ面接対策をベースに、各ファーム特有の面接傾向を踏まえた対策を実施。候補者から実際の面接内容を毎回ヒアリングして常にアップデートしているため、最新の選考傾向に対応した準備ができます。
総合型エージェントではコンサル業界の知見が浅いケースも多い中、MyVisionは利用者の9割がコンサル未経験という実績を持つ未経験者支援のスペシャリストです。大手企業・IT系・官公庁出身者など、多様なバックグラウンドからコンサル業界へのキャリアチェンジを数多く実現してきたノウハウがあります。
おすすめポイント
転職の窓口 担当者の一言
コンサル業界への転職を考えるなら外せないエージェントです。利用者の9割がコンサル未経験からの転職に成功しており、未経験でも安心。BCG出身者が練り込んだ面接対策と、大手の約3倍の面談回数で、圧倒的な準備体制を整えてくれます。
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コンシェルジュに直接相談もOK。
はい、コンサル業界への転職支援に特化しており、利用者からの評判は総じて高いです。特にケース面接対策の充実度と、コンサルファームとの強いコネクションが評価されています。累計1,000名以上の支援実績があります。
はい、コンサル未経験からの転職支援にも対応しています。利用者の9割がコンサル未経験から転職に成功しており、業界理解から面接対策まで手厚くサポートしてくれます。
はい、完全無料です。転職エージェントは採用企業から成功報酬を受け取るモデルのため、求職者に費用は一切かかりません。
最大の強みは、国内ほぼ全てのコンサルティングファーム（戦略・総合・シンクタンク含む）とのコネクションを持っている点です。ケース面接対策の回数や質もトップクラスで、選考通過率の高さに定評があります。
新井 健太郎
株式会社BESTAND 代表取締役
一橋大学経済学部卒。中部電力にて法人営業に従事した後、東証プライム上場のエムスリーグループにて3社の経営企画・法人営業・IT・人事に携わり、うち1社では取締役を務める。2022年、株式会社BESTANDを創業。求職者一人ひとりに寄り添ったキャリア支援を行っている。
